上海市合同信用促进会文件
沪合促〔2025〕3号
关于印发《上海合同信用促进会2024年工作总结2025年工作意见》的通知
各区(企业)合同信用促进会、各评估机构：
《上海合同信用促进会2024年工作总结2025年工作意见》经上海市合同信用促进会第四届理事会第五次会议通过,现正式发布,请贯彻落实.
附: 《上海合同信用促进会2024年工作总结2025年工作意见》
上海市合同信用促进会
2025年3月5日
主题词：2024 工作总结 2025工作意见
抄送：上海市市场监督管理局
上海市合同信用促进会秘书处 2025年3月5日印发
上海市合同信用促进会
2024年工作总结2025年工作意见
2024年工作总结
2024年，是中华人民共和国成立75周年，是实现我国“十四五”计划目标的关键之年。全市合同信用促进会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，以社会主义核心价值观为根本遵循，与时代发展、社会需要同频共振，引导企业弘扬诚信文化，树立诚信理念，坚持诚信经营，围绕上海改革发展，积极开展新形势下“守合同重信用”评估、公示工作，努力开创新时代新征程企业信用建设新发展、新面貌。
2024年，全市合同信用促进会按照上海市合同信用促进会四届四次理事会明确的指导思想和确定的工作目标，坚定理想信念，运用各种形式开展思想教育，全市促进会队伍思想政治建设得到新的提高；突出守正创新，改进工作方法推进企业信用建设深入发展有了新的进展；锚定发展目标，全年发展新会员340家、评估公示出新一轮“上海市守合同重信用企业2406家，会员总量和“守合同重信用企业”数有了新的增长；强化诚信宣传，结合纪念上海合同信用促进会成立20周年，开展一系列宣传活动，诚信宣传效果呈现新的特色；凸显服务职能，各项会员活动精彩纷呈，各级促进会会员交流平台呈现新的亮点；注重自身建设，坚持依法办会、按章办会、完善内部自律机制，各级促进会自身建设能力和自觉有了新的增强。全市合同信用促进会在各级党和政府领导下，在全体会员企业积极配合下，在各级市场监督管理局和相关部门指导下，为所当为，积极作为，奋发有为，顺利完成2024年度各项工作目标。
一、突出主题抓教育，不断坚定政治站位
2024年，全市合同信用促进会深入贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，按照四届四次理事会提出的要求，将统一思想认识，坚定政治站位放在年度工作重要位置，运用各种形式，学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习领悟党的二十届三中全会《中共中央关于进一步深化改革、推进中国式现代化的决定》，时刻以党中央的重要决策部署作为开展企业信用建设的坐标，确保全市企业信用建设的政治性、导向性、规范性、先进性，确保各项工作保持正确方向和正确导向。
2024年全市合同信用促进会思想政治建设主要做了这些工作，一是新年之际，各区合同信用促进会及时召开各种会议传达贯彻市促进会四届四次理事会精神，明确年度工作的政治要求，徐汇促进会、青浦促进会、嘉定促进会、黄浦促进会、杨浦促进会、虹口促进会、崇明促进会、金山促进会等区促进会及时召开理事会、会长办公会，明确年度工作要坚持坚定的政治方向，认真贯彻党的二十大精神，为各区促进会年度工作号脉定向，确保年度工作顺利开局、稳定发展。确保各级促进会工作人员思想坚定，认识统一，精神焕发，工作努力。
二是自觉按照所在区域党委要求，加强各级促进会党的建设，扩大党建工作对企业信用建设的指导、引导作用。浦东新区促进会党支部积极按照区委社会工作党委要求，认真落实党建工作要求，每月召开支部学习教育会，党员会议，与区域内其他社团组织开展党建活动联组联建活动，积极参与社会工作党委开展争先创优活动的要求，提升了区促进会工作的社会影响力。金山促进会流动党支部积极探索以党建促进企业信用建设的途径，积极发现和挖掘会员企业中党建工作先进单位与先进典型，通过宣传推广会员中的先进典型，扩大企业信用建设成果，开创通过党建促进企业信用建设的有效尝试。青浦促进会、闵行促进会、浦东新区促进会和长宁促进会还积极尝试区域促进会横向签约，互学互鉴，开展党建工作创新实践，及时传播和扩大党建工作和企业信用建设先进经验，促进企业信用建设新时代新发展，在各区促进会工作的党员工作人员，积极参加所在组织关系的支部学习教育活动，认真参加2024年度党中央集中开展的党纪专题学习教育活动，不断增强组织观念和党纪意识。
三是及时组织党的二十届三中全会决议专题学习培训。党的二十届三中全会，讨论通过了《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，《决定》紧紧围绕中国特色现代化这个时代主题，擘画了进一步全面深化改革战略举措，是指导新征程、决定党和国家未来发展的纲领性文件。为认真贯彻二十届三中全会精神，准确领悟《决定》重要内涵和时代意义，市促进会于2024年8月13日，组织全市合同信用促进会秘书长、各签约评估机构负责人开展二十届三中全会精神和《决定》专题学习培训，宣讲《决定》重要意义、主要内容和新观点、新概念、新论断，对全市促进会结合实际贯彻二十届三中全会精神和《决定》，努力推进企业合同信用建设提出意见和要求。
四是各区促进会适时组织理事会和会员企业开展走红色之旅、观红色文化、开展红色教育、赓续红色传统的活动，市合同信用促进会组织全市促进会秘书长和评估企业走进古田会议旧址开展红色传统教育，体验思想建党、政治建军的历史意义。松江促进会、奉贤促进会、黄浦促进会、静安促进会、青浦促进会、嘉定促进会、金山促进会等先后组织会员企业走进党的一大会址、南湖红船、延安红色圣地、六盘山长征历史教育基地、浙西红色教育基地，学习党的历史，体验党的初心，坚定理想信念，为做好新时代企业信用建设打好坚定思想基础。
二、回顾总结抓传承 温故知新增强动力
2024年是上海市合同信用促进会成立20周年。20年风雨兼程，踔厉风发；20载春夏秋冬，笃守初心。市合同信用促进会2024年一项重要工作是纪念上海市合同信用促进会成立二十周年。
为适应上海改革开放、社会经济建设发展和政府职能转变需要，改革“守合同重信用“评比活动，更好倡导企业诚信建设、提升企业社会信誉，推动企业合同信用评价向社会化、市场化转变，在上海市社团管理局和上海市工商行政管理局具体指导下，2004年8月31日，上海市合同信用促进会正式成立，开始受理企业合同信用资质评估公示事宜，2008年度开始上海市工商行政管理局正式宣布不再组织“守合同重信用”评估认证和颁证工作，上海市“守合同重信用”企业评估认证和颁证工作有上海市合同信用促进会组织实施。20年来，全市合同信用促进会不忘初心、牢记使命，紧紧围绕改革开放和经济发展，积极开展上海特色的“守合同重信用”活动，先后发展会员企业37100家，先后有42200余家会员企业成为全国和上海“守合同重信用”企业。“守合同重信用”已经成为一块体现上海企业诚信的金字招牌。
为总结上海市合同信用促进会20年风雨兼程、踔厉风发取得的成效，激励新时代企业信用建设健康发展、行稳致远，从2024年开年之际，市合同信用促进会就部署在全年工作中通过回顾走过的历程，激励新时代新征程新发展，确定在上海市合同信用促进会成立20周年之际，表彰一批先进单位和先进个人。按照市合同信用促进会确定的评比规则和时间进度，从四月份开始，通过企业自愿申报、各区促进会初审并经各区理事会审核通过，市合同信用促进会秘书处初审，7月中旬，经上海市合同信用促进会征询全体理事意见最后确定，中建八局等104家会员企业为“上海市守合同重信用标杆企业”、孙慧伟等49人为“上海市守合同重信用活动先进工作者”、张美灵等19人为“上海市合同信用促进会之友”。一批参加“守合同重信用”30年的老字号企业、从事“守合同重信用’工作20年以上工作人员受到表彰，19名为促进会发展作出贡献的老领导、老同志受到表彰。
9月12日，上海市合同信用促进会假座浦东新区中建大厦召开上海市合同信用促进会成立20周年大会，上海市市场监督管理局二级巡视员陶爱莲和市场监管局网监处副处长朱涛等为获奖单位和先进个人、促进会之友颁发获奖证书和奖杯。市市场监管局领导在讲话中要求合同信用促进会乘势而上，聚势而强，树立上海企业信用建设新标杆，努力为上海建成具有国际影响力的社会主义现代化国家大都市注入新动能。
温故知新，增强动力。市合同信用促进会20周年活动激发了企业开展企业信用建设的热情，扩大了“守合同重信用”活动的社会影响，也为各级促进会做好新时代企业信用建设坚定信心，为完成年度工作目标增加了动力。
三、锚定目标抓发展，确保会员队伍稳定
会员队伍发展稳定是各级促进会年内工作的重要目标。这几年，因受疫情影响和经济发展不利因素影响，会员发展和稳定受到一定冲击。2024年，是“守合同重信用”企业评估工作大年，企业信用等级到期数量大，应期评估认定和“守合同重信用”公示任务重，全市合同信用促进会在市合同信用促进会2024年工作会议之后，明确年度工作重点，锚定会员发展目标，运用各种形式，广泛告知，深入动员，确保新一届企业合同信用评估工作顺利开展。
一是针对应期会员，及时开展宣传、告知。全市各区促进会普遍运用会员网络、微信群、书面通知、电话通知等形式，告知全市2900多家应期企业按时参加年度评估工作的工作时间和具体要求，了解会员企业年度参加评估工作意向和发展此项工作联系人，为事后服务与管理创造条件。
二是各评估机构及时安排工作人员，制定安排工作计划，为年度会员评估做好充分人力准备和工作安排。立信天友、华家诚、联合、欣熙尔、迦翌等评估公司按照与市促进会签订的合同约定，与各区促进会秘书处积极协调，根据各区评估数量和会员实际，及时开展年度会员企业合同信用等级评估、公示工作。
三是各区促进会通过各种形式，组织会员企业进入新一轮企业信用等级评估和“守合同重信用“企业认定、公示工作。截至12月25日，全市促进会完成新一轮企业信用评估企业2406家，其中：AAA等级2249家，AA等级130家，A等级27家。闵行区促进会年度评估数实现两位数增长，杨浦促进会、松江促进会完成年度评估数与上一年度持平。
四是各区促进会在开展新一轮评估公示工作同时，积极抓好新会员发展工作。各区促进会采取各种形式开展宣传，走进企业、走进社区、走进招商部门、与相关协会联手宣传，联谊发动，注重新业态、新行业、新质生产力企业，将开展企业信用、引导企业入会工作做深做细，截至12月25日，全市发展新会员373家，使全市年度会员总数由年初3703家增至3785家。在新会员发展工作中，青浦促进会年度发展新会员99家，宝山促进会新发展会员企业45家，闵行促进会新发展会员36家，徐汇促进会新发展会员企业33家，浦东促进会新发展会员企业25家，普陀促进会在9月26日换届之后，三个月内发展新会员24家，一举甩掉会员数全市唯一两位数的现状。新会员发展数，减去老会员离会数，青浦促进会、闵行促进会、宝山促进会、普陀促进会实现年度会员增长两位数目标。在当下企业国内外经营交易艰难、挑战严峻的形势下，会员发展数还能实现新的增长，实属不易，也反映出企业追求诚信，完善企业诚信形象的积极性依然高涨。
四、围绕提升抓培训，增强会员诚信自觉
组织开展会员培训是各级促进会重要职责，也是促进会服务会员的重要内容。2024年全市促进会注重会员培训，注重培训内容拓展，注重培训形式创新，先后组织各类会员培训60余场，先后有8200余人次参加培训。
1、突出培训重点
一是突出促进会主要职能方面业务知识培训，主要是《合同法》废止后，合同管理条款并入《民法典》后的合同条款培训。二是企业管理要求培训，诸如《企业信息公示暂行条例》培训。三是与企业评估工作相关的业务知识培训，满足企业合同工作联系人开展合同管理需要的培训。四是与企业面临直接的税务管理、商标广告管理、网上营商活动管理的培训等。
2、完善培训教材
为完善会员培训需要，市促进会上半年组织专人对2017版《会员培训教材》启动修订工作，在更新法律法规修改后内容的基础上，增加了企业信用建设需要的内容，包括“习近平关于诚信建设的论述”、“关于诚信概念与实践的几个问题”、“典型合同风险防范和规范”、“格式条款及其规范”等相关内容，使《会员培训教材》更加符合法律法规修改调整的内容，也更加贴近会员企业开展企业诚信建设的需要。
3、改进培训形式
各区促进会积极吸收会员意见与建议，改进培训组织形式，方便会员企业参加各类培训。一是线上培训与线下培训相结合，年内培训活动中，3700余人次参加线下培训，4200多人次参加线上培训。二是与相关会议相结合，诸如企业评估动员与评估工作培训一起办，质量奖评选、好商标推荐、招商引资会议与企业信用宣讲结合等。闵行促进会、青浦促进会还创建会员交流沙龙，组织专家与相对会员企业开展面对面交流、讨论、探讨企业发展和企业信用建设面临的相关问题和热点开展一对一，或一对N形式的讨论式培训，受到会员企业的欢迎。
4、讲求培训效果
各区促进会注重培训效果，普遍依靠所属区域的市场监管部门专业人员授课，聘请相关法律专家讲课，确保培训的讲课质量和效果。部分区促进会还建立培训登记制度，组织培训后考核，考核后颁发市促进会统一制作的培训证书，做好培训之后的后续工作。
五、注重宣传抓品牌，积极扩大典型影响
2024年，全市合同信用促进会结合贯彻习近平总书记“弘扬诚信文化，建立诚信建设长效机制”的要求，结合纪念市合同信用促进会成立二十周年活动，运用各种方式，大力宣传新时代诚信建设重要意义、重要成果，扩大了企业信用建设的社会影响，营造了诚信建设的良好社会氛围。
一是结合全市促进会成立二十周年之际，全覆盖组织各区促进会在《上海合同信用》和市促进会公众号上宣传各区促进会建设成果，在去年集中宣传的基础上，今年先后举办奉贤、松江、金山、黄浦、静安、虹口、长宁、嘉定、崇明九个区的宣传专版，先后有35家会员企业的诚信典型被宣传推广，194件诚信产品被集中宣传，有效促进了“守合同重信用”企业诚信产品的互认互用，扩大了各区促进会诚信建设和先进典型的社会影响和知晓度。
二是围绕全市合同信用促进会工作推进，积极办好市合同信用促进会的一网一刊一号，其中《上海合合同信用网》作为外界了解上海企业合同信用信息的窗口一直受到方方面面关注，全部企业公示信息在此发布，全年公示企业评估等级信息410条，相关企业信用历史信息可以在此查找到，各区促进会向市促进会报送各类信息、稿件269件，还利用自身的阵地发布宣传会员企业信息263件。2024年，在市市场局网监处指导下，在《上海合同信用网》开设合同示范文本专栏，及时公布市市场局颁布的各类示范文本，受到社会的关注。《上海合同信用》专刊，全年出版12期，是创刊以来出版最多的年份，全市企业合同信用建设信息在此发布，成为全市会员企业交流的平台，也成为各级促进会联系会员企业的一个重要途径。办好上海合同信用促进会公众号，全年发布23期，相关重要信息通过公众号及时传播至全市促进会会员企业，为各级促进会联系会员、服务会员开设了一条绿色通道，会员企业和社会各界都可以在公众号查询到上海“守合同重信用”企业的历年评估、公示信息，受到会员企业的欢迎。
三是年底在上海市中心人民广场地铁换乘中心再次开设“诚信之城荣誉榜”集中公示全市“守合同重信用”企业，全市3308家“上海市守合同重信用企业”再次在此集中亮相，引来申城市民、公示企业和南来北往游客的驻足观看，企业信用建设的品牌再次受到社会的关注和欢迎，市促进会和各区促进会还及时组织会员企业来到现场组织会员活动，乐贵忠会长还在公示现场，向部分被公示企业办法“上海市守合同重信用企业”铜牌。
四是各区促进会运用多种形式公布、颁发“上海市守合同重信用企业”，徐汇、黄浦、虹口、浦东、闵行、松江等区促进会召开颁证大会，集中向被公示企业颁发“上海市守合同重信用企业”证书和金字招牌，组织被颁授企业交流开展企业信用建设成果。盛夏时节，青浦区促进会会长李尧和部分区促进会秘书长冒着高温酷暑，上门为被公示企业颁发证书和金字招牌。
五是在全市促进会秘书处、秘书长和相关评估公司、天衣广告公司共同努力下，顺利完成《上海市合同信用行业2023年发展报告》（白皮书）编纂，成为全面总结全市促进会2023年发展工作，充分展示全市企业信用建设成效，宣传推介新时代企业信用建设的载体，为上级领导和外界了解各级促进会建设提供了详实、具体的数据和资料，也扩大了全市促进会的社会影响。
六、创新平台抓活动， 扩大交流促进融合
2024年，各区促进会守正创新，更新理念，以服务为宗旨，以活动为平台，通过丰富多彩的会员活动，促进企业信用建设行稳致远。
1、创新办会平台，精准服务会员企业
创新是当下更好推进工作的重要途径，也是各级合同信用促进会适应新时代新征程需要的思考。2024年，青浦区促进会创设促进会务虚会制度，吸收一些有志奉献促进会建设的会员企业代表、各类法务、金融企业人士，组建青浦区合同信用促进会务虚会成员，定期开会，谏言献策，为会长、副会长、理事会提供建议，为开展活动提供服务，形成了促进会开展各项活动骨干力量，也使促进会信息更灵了，办事力量更充分了，务虚会提出的建议、方案很多已经变为丰富多彩的会员活动，这种开门办会，集体办会的形式，使青浦促进会2024年各项工作走在全市促进会的前列。徐汇区促进会先后成立合同信用促进会专家委员会和探索设立劳动合同信用责任区，精准高效服务会员企业，增强促进会服务会员企业的范围。浦东新区促进会与法律部门和相关律所联手，建立促进会法务委员会，为会员企业提供专业服务。
2、创新交流平台，丰富会员交流形式
闵行促进会利用与区知识产权协会联合办公的优势，定期组织会员企业交流沙龙，让讲课人与听课人融为一体，为会员企业提供沉浸式服务。浦东新区促进会与区域内浙江企业联手，让会员企业走进浙江企业车间，面对面讲述企业合同规范和合同风险防范。2024年全市促进会组织各类会员活动120多次，4357人次参加会员活动。
3、创新融合平台，扩大会员活动视野
2024年会员活动一个重要特点，就是各区促进会积极探索横向联系，融合发展之道，据统计，全年全市促进会与相关协会开展互动活动达63次。青浦区促进会在练塘久浪闻创设计中心建立合同信用促进会之家，邀请部分区促进会秘书长参加揭牌仪式，并座谈横向合作，促进企业信用建设发展新途径。松江区促进会与区民营经济协会联合联办经济形势讲座，共商民营企业合同信用建设，组织开展各种会员交流活动。浦东新区促进会还与闵行促进会联合组团赴崇明长兴岛开展会员交流活动，两会会长、秘书长共商联手发展大计，促进了会员交流，增加了两会之间了解。闵行促进会还与青浦促进会、浦东促进会签约合作协议，为协会之间交流、合作等事项提供依据。长宁促进会与青浦促进会签约党建联盟，加强两会党建工作合作，促进促进会思想政治建设，为促进会工作高质量发展提供政治思想保障。
七、凸显宗旨抓服务，多措并举提升质量。
服务会员是各级促进会办会宗旨。2024年全市促进会延续开展我为会员办实事活动，高质量推进为会员企业精准服务，办好实事。
1、精准开展“四示”服务。一是结合季节特点，向企业发布公示信息，让会员及时了解上级组织和政府有关企业发展公示了哪些与企业相关的重要信息。二是向会员企业告示，使会员企业及时了解相关部门作出的对企业有关系、有影响的相关告示内容。三是对企业有重要影响的时间限制，重要活动发布提示信息，防止会员企业因疏忽，耽误重要的时间窗口，造成不必要的麻烦。四是针对一些危害会员企业的行为，发布警示信息，提醒企业不要上当受骗，据不完整统计，全年会员企业发布“四个示”的信息约130余，覆盖全市绝大多数会员企业。
2、广泛开展走访会员企业活动。2024年全市促进会继续开展走访会员企业活动，以增进对会员企业的了解，增强做好会员工作的针对性，各区促进会会长积极投入走访会员行列，徐汇促进会叶华平会长、虹口促进会龙浩会长、普陀促进会肖玉火会长、长宁促进会邵渭标会长、青浦李尧会长、金山促进会浦国平会长等都带头走访会员企业，为会员企业颁授“守合同重信用”证书、牌匾，征求会员企业意见和建议，据统计，2024年全市促进会走访会员企业640家，其中各区会长走访会员企业127家。
3、积极组织会员企业走出去活动。让会员企业在红色圣地感受传统教育，体会中国特色社会主义的伟大意义；在各地非物质文化遗产的场景里，感受中国古老文化的博大精深；在美丽自然的生态环境里体验大美中国的无限魅力，感受祖国山河的壮观美丽，激发爱国情怀。2024年全市促进会先后组织会员走出去活动40余次，参加会员企业1620余人次。
4、持续开展会员企业诚信产品互认互用活动。运用《上海合同信用网》、《上海合同信用》专刊和公众号，发布会员企业诚信产品200余件，各区促进会还通过召开会员大会发布文件，提供现场发布等形式发布企业优质信用产品，为会员企业在各类优质诚信产品扩大影响起到积极作用。
八、严格规范抓自律，营造真抓实干环境。
2024年全市合同信用促进会注重自身建设，按照各级党委对社团建设发展的要求，严格规范办会机制，不断提升办会能力与水平。
一是认真学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，认真学习领悟中国特色社会主义理论。市促进会和各区促进会普遍组织专题学习或参加相邻协会学习活动，不断提升新时代开展企业信用建设的政治站位。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，努力在企业合同信用建设岗位上为推进中国式现代化作出积极贡献。
二是认真学习贯彻执行各项法律法规和《党纪处分条例》，增强组织纪律观念，自觉运用法律法规和党规党纪规范言行，规范工作，规范管理，确保各级促进会年度各项工作顺利推进。
三是严格执行各级促进会章程，落实会长负责制，及时召开理事会、监事会、落实各级促进会按章办会、按章办会的组织制度。全市促进会年内召开理事会36次，会员大会12次，监事会26次，组织秘书处工作人员自身学习182次。
2024年工作存在的主要问题
一是工作推进的力度还不够。
2024年适逢企业信用评估大年，应期会员企业多，年度评估工作压力大。从年终结果看，到期评估会员是2583家，而年底完成评估，成为新一轮“守合同重信用”企业的会员数是2406家，比上一个年度减少177家，如果除去当中的新会员数，老会员流失数还不止这些。这是一个方面，从另外一个方面看，从各区评估数看，全市只有闵行区促进会实现正增长并两位数正增长，杨浦促进会和松江促进会评估数是与应期数持平，其他的区，在评估数上，都是负增长，这是全市促进会多年没有的情况。还有就是，很多区促进会从九月份开始，在月报统计的报表里，会员评估数一直处于停顿状态，如果各区促进会每月都是评估和发展都是有进账，结果应该会好得多。
新会员发展一直是全市合同信用促进会一项重要工作，新会员发展也是保持各级促进会队伍活力在重要来源。2024年全市促进会新会员总体增量是373，但发展不平衡，只有青浦、闵行、宝山、普陀四个区通过发展新会员实现会员队伍两位数正增长，四个区增长数低于4，两个区持平，其余六个区是负增长。
二是奋发有为的温度还不够
2024年是市合同信用促进会成立满20周年的日子，我们回顾总结这些年企业合同信用建设取得的成效，一个重要因素，就是这些年各级促进会同仁奋发有为工作，接续努力作为才取得的现今的成功。精神状态决定工作面貌，从年度工作业绩和工作热情看，部分区促进会工作的热情还不够高，精神不够振奋，满足现状，“卷”意明显。重要的问题是他满足的现状很不理想，很有差距。这种不切实际的满足造成一些单位工作总是没有温度，成效平平。
三是守正创新浓度不够
守正创新是新形势下开展一切工作的指导思想和方法论。就是要求我们从实际出发，从会员需要出发，在坚持马克思主义基本原则和中国特色社会主义道路，坚持社会主义核心价值观这一根本遵循的前提下，解放思想，勇于创新。2024年，全市合同信用促进会工作但凡有亮点、有突破、有发展，都是守正创新的成果。青浦、闵行、浦东、徐汇促进会一些成功做法，其实都是坚持守正创新的结果。从全市促进会来看，能够坚持守正创新的还不是很多，守正创新的浓度还不够，氛围还不够，需要我们认清形势。唯有这样，新时代、新征程的企业合同信用建设才能有发展，有建树。
2025年工作意见
一、指导思想
2025年是全面贯彻党的二十届三中全会精神，深化改革的重要之年，是我国“十四五”规划的收官之年。全市合同信用促进会要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以社会主义核心价值观为根本遵循，坚定信念、奋发有为、守正创新、争先创优，紧紧围绕社会主义现代化建设，围绕高质量发展，围绕上海“五个中心”、“四大品牌”建设，引导会员企业弘扬诚信文化，高举诚信大旗，坚持诚信经营，营造诚信环境，创建诚信企业，积极开展“守合同重信用”活动，为上海现代化建设和社会诚信建设作出积极贡献。
二、主要工作
1、加强思想政治建设，不断坚定政治站位
要注重促进会的政治建设，认真贯彻新时代社团建设要求，认真学习领悟习近平关于诚信建设和守正创新的重要论述，提升开展企业信用建设重要性、必要性认识。
要注重促进会队伍思想建设，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定政治站位，真正做到深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，时刻与党的路线、方针、政策保持一致。
要注重思想与道德修炼，善于学习、善于思考，保持积极向上的精神追求，昂扬的工作斗志，坚定的信仰定力。
二、围绕诚信文化建设，强化诚信建设宣传
要加强习近平文化思想学习领悟，弄懂企业信用建设与弘扬诚信文化的关系，增强开展企业信用建设的文化底蕴，适时召开习近平文化思想与企业诚信建设研讨会，提升企业信用建设起点与动力。
要注重宣传阵地建设，办好一网一刊一号，深化企业诚信典型、诚信火花、诚信故事、诚信格言的宣传，推广一批耳熟能详、家喻户晓、过得硬的诚信标杆，积极营造企业信用建设的良好氛围。
要对接市场监管部门的业务指导，认真做好合同示范文本的宣传推广，合同格式条款的宣传，促进会员队伍合同意识和合同自律能力提升。
要抓好企业信用建设宣传队伍建设，面向社会，面向志愿者，培育一批企业信用建设的宣传队伍，提升全市企业信用宣传水平。
三、守正创新搭建平台，成就守重卓越品牌
要认真学习领悟习近平关于守正创新的重要论述，明确守什么？创什么?当下强调守正创新的重要意义有哪些？
要认真践行守正创新，认真回顾总结“守合同重信用”活动的历史意义和现实意义，认真思考新形势下，开展“守合同重信用”活动的现实意义。
要结合上海“四大品牌”建设要求，对标建设现代化国际大都市城市的目标，优化方式，完善结构，将“守合同重信用”活动成就为卓越的“上海品牌”，进一步增强市场主体对“守合同重信用”的感知度，提升市场主体的获得感。
高质量完成2023——2024年度“上海市守合同重信用企业”的评估公示与认定工作。此项工作全市3月1日正式开始。
四、乘势而上多措并举，做好会员发展工作
2025年是会员企业应期评估的小年，当成为新会员发展的大年。当前尽管企业经营面临诸多挑战，许多行业企业产生完善信用建设，提升信誉等级和能力的时段。也因此，要珍惜难得的机会，尽可能发展更多企业成为各级促进会会员企业。
要转变观念，转变作风，积极深入企业、深入社区、深入横向社团组织，了解社区企业状况，依靠横向力量，发展各类企业参加“守合同重信用”评估与公示工作。
要认真研究本市企业转型发展现状提出的要求，积极宣传动员新产业、新业态、新商业模式和新质生产力企业参加合同信用促进会，开展企业信用评估，改善会员企业结构，活跃促进会队伍建设。
要锚定会员发展目标制定发展计划，充分发扬“四千”精神做好会员发展工作，立足会员发展两位数净增长。
五、强化联动促进融合，真诚作为服务会员
全市促进会要积极探索融合发展、强化联动模式，做好融合大文章，充分凝聚多方智慧，汇聚多方力量，借力更广媒体，开拓更多伙伴，共同传播诚信理念，营造诚信氛围，推动信念理念、信用制度、信用手段与社会经济体系深度融合、创新融合、树立上海企业信用新标杆。
要通过融合，让会员企业得到更多信息，更多服务，更多展示和发展机遇。
要进一步完善和深化“我为会员办实事‘活动，制定确实可行的服务会员方案，广开门路，广开线路，积极组织会员企业开展各类会员活动。
要组织好2025年会员培训工作。全市促进会年内要以市合同信用促进会修改版《会员培训教材》为今年培训基本内容。要求 一，突出四个章节培训，即：第一讲《习近平关于诚信建设的论述》、第二讲《关于诚信概念及实践的几个问题》、第五讲《典型合同风险防范与规范》、第七讲《社会诚信体系中的“守合同重信用》，要求二，必须完成会员总数的二分之一，并按照相关讲座之后的思考题，组织培训人员考核，考核合规，发培训结业证书。
开展会员活动是促进会日常工作基本内容，明确促进会会费来自会员，用之会员，每年保证一定会费用于会员企业开展活动。
六、严格自律规范办会，内外兼修提升效能
要强化各级促进会学习制度，定期组织相关协会工作人员开展集中学习，集中交流学习体会。
要严格各级促进会工作制度，财务制度，会议制度，落实依法办会、按章办会。
要完善各级促进会监事工作制度，履行监事职责，
要按照社会组织管理规定，认真执行社会组织管理各项各项规定，认真执行“八项规定”。
市合同信用促进会要加强对各区促进会秘书处、秘书长指导与关心，适时组织各区秘书长学习交流，参观考察，不断提高秘书长队伍抓工作、抓落实的能力与水平。
