今年三月，市政府办公厅转发《上海市社会诚信体系建设三年行动计划（2006－2008年）》，在提到“营造诚实守信的社会氛围”的行动目标时提出，要组织开展多层次、广覆盖的信用培训。到2008年，干部信用培训达到8万人次，企业信用管理岗位培训达到5000人次。为此，要建立多层次、广覆盖的信用教育培训体系。组织开展不同层面的信用培训。根据这一精神，为了提高合同信用促进会和企业会员单位负责人及从事合同信用管理人员、评估人员的法律意识、专业水平和业务能力，上海市各区县合同信用促进会将在今年的下半年起，开展上海市企业合同信用管理的培训，培训合格证书作为企业从事合同信用管理工作的专业人员持证上岗和企业合同信用等级认定的重要依据之一。

    一、培训范围、对象和报名

    1.培训范围和对象。合同信用促进会的会员单位负责人及从事企业合同信用工作的管理人员；资信评估机构中从事企业合同信用评价的人员；区县促进会的会长、秘书长和有关人员；愿意从事企业合同信用工作的其他人员；培训的重点对象是合同信用促进会会员单位的相关人员。
    2. 报名。凡符合上述范围和对象的人员均可向所在区县促进会报名。报名时间地点为：×××××，联系电话××××，联系人×××。

    二、培训教材

    《企业合同信用管理理论》， 《企业合同信用评价实务》， 《企业合同信用法律法规汇编》及相关知识，三本教材已列入上海紧缺人才系列培训教材。

    三、培训方式

    培训采取“统一教材、统一师资、统一考试、统一发证”的原则。 培训以集中面授与个人自学相结合的方式，总学时为: 120学时，集中培训不得少于16学时（二天）。集中培训由各促进会组织，培训工作以方便和服务学员为宗旨。
企业合同信用管理的培训是专业培训，所有任课老师都已参加由上海市合同信用促进会组织的师资培训，并取得由上海市合同信用促进会发给的聘书。

    四、培训课程安排

第一天，上午：
开学动员：                                  0.5小时
企业合同信用评价实务：                      2小时
下午：
企业合同信用评价实务：                      3.5小时
第二天，上午
企业合同信用管理理论：                      2.5小时
下午
企业合同信用管理理论：                      2小时
总复习：                                    1.5小时
第三天，上午或下午
考试（闭卷笔试）                            1.5小时

    五、考试发证
   
    按照考培分离原则，对参加培训的人员采取考试和考核相结合以考试（笔试）为主的方法，由上海市紧缺人才培训办公室组织统一考试，考试成绩合格者发给由中共上海市委组织部、上海市人事局、上海市教育委员会、上海市成人教育委员会印制、上海市紧缺人才办公室盖章的《上海市企业合同信用管理岗位资格证书》，并报上海市合同信用促进会备案。

     六、组织管理

    上海市企业合同信用管理岗位证书培训工作列入上海市紧缺人才培训工程， 培训工作由上海市委组织部、上海市工商局、上海市人事局、上海市征信管理办公室指导，上海市合同信用促进会组织实施。
市合同信用促进会负责培训、考试、发证等工作的组织安排、教材编撰（含教纲、考纲）及发放等，区县促进会负责本地区相关人员的培训。
    上海市紧缺人才培训办公室负责建立题库并组织相关的考试考务和发证工作。

   七、培训收费

    培训收费的参考标准为每位学员430元（含教材费、考试费、证书费等）。
费用计算：
教材费（四本）每人                     100元
考试费        每人                     100元
证书费        每人                     30元
培训费        每人                     200元
考试费和证书费为必收项目，由上海市紧缺人才培训办公室收取。

上海市宝山区企业合同信用促进会

二OO七年七月二十日